Mehr Selbstorganisation Ihrer Fachkräfte –
mehr Freiraum für Sie!
Das EXPRESS-Sparring für Mitarbeitende, die eigenständig Entscheidungen treffen und Probleme selbst lösen

Lassen Sie Ihre Mitarbeitenden wachsen – und gewinnen Sie Zeit für Ihre Leadership-Aufgaben
- Fühlen Sie sich oft als „Dauer-Feuerlöscher“ im operativen Tagesgeschäft?
- Fehlt es Ihrer Fachkraft an Sicherheit, um neue Lösungen eigenständig zu erarbeiten?
- Fällt es Ihrem Teammitglied schwer, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen selbst zu treffen?
Stellen Sie sich vor …
Ihre Mitarbeitenden
- übernehmen selbstständig Verantwortung,
- meistern Herausforderungen souverän und
- arbeiten effizient und produktiv im (Projekt-)Team zusammen.
… Sie gewinnen den Freiraum, den Sie brauchen, um sich auf Ihre Führungsaufgaben zu konzentrieren.
In drei klaren Schritten zu mehr Freiraum für Sie als Führungskraft:

Check-In & Onboarding
(je 30 Minuten)
Klarheit gewinnen: Gemeinsam finden wir heraus, ob das EXPRESS-Sparring für Ihre Fachkraft die richtige Lösung ist.

EXPRESS-SPARRING
(90 Minuten)
Sofort umsetzbare Lösungsansätze: Ein strukturiertes, visuell unterstütztes Online-Coachinggespräch unterstützt Ihre Fachkraft dabei, in Echtzeit eine konkrete Lösung zu entwickeln und zu erproben.

Check-Out
(30 Minuten)
Zusätzlich bietet das EXPRESS-Sparring:
Praxisorientierter Ansatz
Sofort umsetzbare Schritte für spürbare Entlastung.
Flexibles Online-Format
Perfekt in den Arbeitsalltag integrierbar – genau dann, wenn Sie es benötigen.
Ihre Vorteile des EXPRESS-Sparrings für Ihre Mitarbeitenden:

Zeitgewinn und Entlastung

Schnelle und praxisnahe Lösungen

Verbesserte Kollaboration

Mehr strategischer Fokus
Sie gewinnen Freiräume für wichtige strategische und Leadership-Aufgaben.

Gezielte individuelle Entwicklung
Ihre Mitarbeitenden erhalten exakt die Unterstützung, die sie für ihr Wachstum und ihre Entwicklung benötigen.

Höhere Mitarbeiterzufriedenheit

Janine Müller-Dodt
Ihr Coach für souveräne Mitarbeitende
Diese vielseitige Erfahrung nutze ich, um Ihre Fachkräfte gezielt zu stärken, damit sie ihre beruflichen Aufgaben und Ziele souverän und mit mehr Leichtigkeit erreichen. Gemeinsam finden wir individuelle Lösungen, die Ihren Mitarbeitenden mehr Sicherheit für operative Entscheidungen und Ihnen als Führungskraft mehr Freiraum für Ihre Prioritäten bringen.
Warten Sie nicht länger – gewinnen Sie Freiraum für Ihre Führungsaufgaben!
Jeder Tag, an dem Ihre Mitarbeitenden Sie mit alltäglichen Herausforderungen blockieren, kostet wertvolle Zeit und bremst das Wachstum Ihres Teams. Mit dem EXPRESS-Sparring für Mitarbeitende stärken Sie Ihre Fachkräfte und schaffen sich selbst Freiraum für Ihre strategischen und Leadership-Aufgaben.
Machen Sie den ersten Schritt – buchen Sie jetzt Ihr kostenfreies Impuls-Gespräch!
Häufig gestellte Fragen zum EXPRESS-Sparring für Mitarbeitende
Was macht das EXPRESS-Sparring für Mitarbeitende einzigartig?
Welche Mitarbeitenden profitieren am meisten vom EXPRESS-Sparring?
Welche Themen können im EXPRESS-Sparring für Mitarbeitende behandelt werden?
- besser mit Konflikten im (Projekt-) Team umgehen
- Priorisierung klären
- Zeitmanagement verbessern
- mehr Sicherheit in Entscheidungsprozessen gewinnen
- Lösungsansätze für konkrete operative Themen entwickeln
Was kostet das EXPRESS-Sparring für Mitarbeitende?
Kann das EXPRESS-Sparring für Mitarbeitende kurzfristig gebucht werden?
Nutzen Sie die Chance zur gezielten Mitarbeiterentwicklung!
Das sagen meine Kunden
Einige meiner zufriedenen Kunden












